淮安退休人员养老金上涨快给爸妈算算能领
好消息来了!
江苏省多万退休人员关心的
养老金调整方案出炉了
快来帮爸妈看看到底能涨多少?
记者了解到,经省政府同意并报国家人力资源社会保障部、财政部批准,江苏省年退休人员基本养老金调整方案正式出台。据悉,全省此次参加调整的退休人员超过万人,其中企业退休人员超过万人。这是江苏连续第13年上涨养老金,7月底前,本次调整将全部落实到位。
调整对象:今年将实现两类人员调整办法完全统一根据国家统一部署,今年我省将继续同步统筹调整机关事业单位退休人员和企业退休人员基本养老金,这也是我省企业退休人员基本养老金的第13连调。
根据国家要求,今年我省机关事业单位退休人员和企业退休人员基本养老金调整办法完全统一。这是继去年首次实施两类人员基本养老金同步统筹调整之后,在推进两类人员基本养老保险制度并轨上又迈出了重要一步,也进一步夯实了建立和完善覆盖全体参保人员的基本养老保险待遇合理调整机制的基础。
时间节点:今年1月1日起上调7月底前补发到位据了解,今年国家依然决定按照5.5%的比例上调退休人员基本养老金。江苏机关事业单位退休人员和企业退休人员基本养老金调整办法完全统一。这是继去年首次实施两类人员基本养老金同步统筹调整之后,在推进两类人员基本养老保险制度并轨上又迈出了重要一步。
此次养老金调整的对象是年12月31日前办理了退休、退职或领取定期生活费手续的人员,调整时间从年1月1日起执行,整个调整工作将在7月底前落实到位。
调整办法:总体框架不变但实行缴费年限分档挂钩根据国家人力资源社会保障部、财政部批复方案,今年我省退休人员基本养老金普调仍由固定额、与缴费年限挂钩和与本人基本养老金挂钩三部分组成,其中与缴费年限挂钩部分采取年限分档挂钩。
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具体来说,固定额部分,所有退休人员统一标准,每人每月增加38元。
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与本人缴费年限挂钩部分不再采取全部缴费年限统一标准的办法,改为按照退休人员本人缴费年限分段进行挂钩。具体办法为:
本人缴费年限15年及15年以下的部分,缴费年限每满1年,每月增加1.7元;15年以上至25年以下的部分,缴费年限每满1年,每月增加2.7元;25年以上部分,缴费年限每满1年,每月增加3.9元;按缴费年限月增加额不足25.5元的,按25.5元增加。
这一调整更好地体现了长缴多得,按照这一办法,缴费年限越长、25年以上部分越多的退休人员,这一部分增加的数额就越多。
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与本人基本养老金挂钩部分按本人调整前月基本养老金的2%挂钩,这也是在去年标准的基础上按照调整水平下降幅度进行了同比下调。
企业退休人均增幅超过6%按照今年的调整方案,全省企业退休人员人均基本养老金调整幅度将超过6%,机关事业退休人员人均基本养老金调整幅度将控制在4.5%。需要说明的是,虽然两类人员调整比例都较去年下调了1个百分点左右,但是机关事业单位退休人员的下调比例大于企业退休人员,将进一步缩小两类人群基本养老金水平的相对差距。
70岁以上高龄退休人员仍可享受倾斜历年来,江苏基本养老金调整时均对高龄人员予以倾斜。今年这一倾斜政策不变,继续对70岁以上的退休人员适当增发养老金。
对于年底前年满70周岁不足75周岁、年满75周岁不足80周岁以及年满80周岁以上的退休人员,在参加普调基础上,每人每月分别增发25元、35元和45元;对于年底前年满70周岁不足75周岁、年满75周岁不足80周岁以及年满80周岁以上的退职及领取定期生活费人员,除了参加普调,每人每月分别增发15元、25元和35元。
光看文字是不是有点迷糊?
小编举个栗子就清楚了!
案例一姓名:李女士
出生年月:年11月
参保方式:
以灵活就业人员身份参加企业职工基本养老保险
退休时间:年11月
累计缴费年限:15年(含视同缴费年限,不含折算缴费年限,下同)
调整前养老金:基本养老金为元/月
调整后计算方法:
(1)定额调整增加38元;
(2)与本人缴费年限挂钩调整:
①15年及以下部分挂钩调整:
15年×1.7元/年=25.5元
②15年以上至25年以下(含25年)部分挂钩调整:
李女士缴费年限未超过15年,
因此该部分没有调整金额。
③25年以上部分挂钩调整:
李女士缴费年限未超过25年,
因此该部分没有调整金额。
(3)与个人养老金挂钩调整:
元×2%=14.52元,见分进角后为14.6元。
(4)高龄倾斜部分
至年12月,
李女士还未年满70周岁,
因此不享受高龄倾斜调整。
综合上述各项调整金额,
李女士此次可调整增加金额应为:
38元+25.5元+14.6元=78.1元。
案例二姓名:张先生
出生年月:年3月
参保方式:
以普通职工身份参保企业职工基本养老保险
退休时间:年3月
累计缴费年限:24年2个月
调整前养老金:基本养老金为元/月
调整后计算方法:
(1)定额调整增加38元;
(2)与本人缴费年限挂钩调整:
张先生缴费年限24年2个月,
超过24年不足25年,按25年计算:
①15年及以下部分挂钩调整:
15年×1.7元/年=25.5元
②15年以上至25年以下(含25年)部分挂钩调整:
(25-15)年×2.7元/年=27元
③25年以上部分挂钩调整:
张先生缴费年限未超过25年,
因此该部分没有调整金额。
(3)与个人养老金挂钩调整:
元×2%=45.08元,见分进角后为45.1元。
(4)高龄倾斜部分:
至年12月,张先生还未年满70周岁,
因此不享受高龄倾斜调整。
综合上述各项调整金额,
张先生此次可调整增加金额应为:
38元+25.5元+27元+45.1元=.6元。
案例三姓名:林先生
出生年月:年10月
参保方式:
以普通职工身份参保企业职工基本养老保险
退休时间:年10月
累计缴费年限:41年7个月
调整前养老金:基本养老金为元/月
调整后计算方法:
(1)定额调整增加38元;
(2)与本人缴费年限挂钩调整:
林先生缴费年限41年7个月,
超过41年不足42年,按42年计算:
①15年及以下部分挂钩调整:
15年×1.7元/年=25.5元
②15年以上至25年以下(含25年)部分挂钩调整:
(25-15)年×2.7元/年=27元
③25年以上部分挂钩调整:
(42-25)年×3.9元/年=66.3元
(3)与个人养老金挂钩调整:
元×2%=87.1元,
无需见分进角即为87.1元。
(4)高龄倾斜部分:
至年12月,
林先生满70周岁不满75周岁,
因此可享受高龄倾斜调整25元。
综合上述各项调整金额,
林先生此次可调整增加金额应为:
38元+25.5元+27元+66.3元+87.1元+25元=.9元。
重要!
淮安名暂时被停发养老金的市直企业退休人员再不进行认证8月份的养老金也拿不到啦!
近两天,陆续有市民发现自己的养老金账户里没有按时进账,怀疑是发放出了问题。记者昨日从市退管中心获悉,根据养老金领取的相关规定,从本月起,未办理养老金资格认证的名市直企业退休人员将会被暂停发养老金,想要继续按月领取养老金,须在7月25日前完成认证工作。
为杜绝人员离世但养老金还一直发放或者出现被冒领等现象,企业退休人员领取养老金每年要进行一次领取资格认证。今年我市的认证工作从4月开始,一直持续至6月20日,在此期间市退管中心以及社区多次通过媒体宣传和短信提醒方式告知退休人员按时进行认证,但仍有名市直企业退休人员未进行认证。
“多数都是忘了,今天想明天来,明天想下周来,一打岔就抛到脑后了。”市退管中心工作人员告诉记者,的人数只包含市直退休人员,各县区的未认证人数还未上报。
那么,已经被暂停发养老金的市直企业退休人员应该如何进行认证呢?停发的7月份养老金还能要回来吗?工作人员告诉记者,这一类人员可以继续在社区办理资格认证,但必须在7月25日前完成,不然8月份的养老金也会被停发。另外,在退休人员办理了资格认证后,被暂停发放的养老金是可以补发的,会在次月随当月养老金一起发放。
记者:周涔嘉
部分来源:扬州晚报
编辑:静静
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